O setor de RH está preocupado com a saúde do trabalhador, com o ambiente do trabalho, com a integração das pessoas, com a capacitação, o treinamento, com o aprendizado das pessoas. Muitas empresas utilizam no setor de RH, psicólogos, pedagogos, para acompanhar essas pessoas.
O setor de pessoal pode ser também diferente de um setor de RH numa empresa. Ele pode até ser terceirizado, compreendendo todo um trabalho de escrituração e de apuração do desempenho da pessoa.
O setor de pessoal, se terceirizado ou não, está comprometido com apuração de ponto, apuração de frequência, apuração de horas extras, de falta, de emissão de pagamento, de olerite, e vários outros procedimentos, necessários ao controle exigido pela legislação trabalhista.
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Comentários

keyla parizotto
15 de ago. de 2013Boa tarde, gostaria de mais informações obrigado

Resposta do Portal Cursos CPT
16 de ago. de 2013Olá, Keyla!
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Atenciosamente,
Ana Carolina dos Santos