Por ser um negócio promissor, rentável e bem mais seguro, o sistema de franchising ganha cada vez mais espaço no mercado. Entretanto, é indispensável que a franqueadora ofereça ao franqueado treinamento de qualidade e, principalmente, consultoria de um bom gestor. Este é um agente de suma importância na rede de franquias.
Para ser um bom gestor educacional ou diretor é fundamental exercer a liderança com sabedoria, maturidade e competência, para poder colocar em prática um projeto coletivo com sucesso juntos aos alunos. É importante estar aberto ao diálogo e ao trabalho cooperativo para superar as possíveis situações problemáticas. Se você está iniciando suas atividades neste novo quadro, tires suas dúvidas com as questões abaixo e faça um excelente trabalho.
É muito comum confusões sobre nomes, conceitos e compreensão de determinadas nomenclaturas, levando as pessoas a confundirem significados e importância. Não devemos nos preocupar com os rótulos, e sim com a efetivação do significado que envolve o rótulo. Normalmente, observa-se uma mudança apenas de status.
Fazer com que um município cresça, se desenvolva, não é tarefa fácil, tão pouco para uma pessoa só. É necessário todo um trabalho conjunto em prol do desenvolvimento local e, para isso, antes de mais nada, deve-se proceder a dois requisitos básicos: formação de um grupo gestor e formação de um núcleo de inteligência territorial.
Pesquisas recentes comprovaram que profissionais multitarefas não conseguem realizar todas as atividades com a qualidade que deveriam. Por isso, elas devem ser distribuídas, equilibradamente, por ordem de prioridade, para serem bem executadas. Além disso, os gestores devem concentrar sua atenção em funções que cabem apenas a eles próprios.
Aulas mais interessantes, que prendem a atenção e estimulam a participação dos alunos podem acontencer com mais frequência do que se imagina. Ao se deparar com dificuldades de gerenciar a sala de aula, muitos professores são acometidos pelo desanimo, mas é preciso que ele esteja comprometido com o aprimoramento das aulas.
Quais as duas funções do gestor? O planejamento e a organização. E quanto as funções que compõem o processo administrativo? Simples: a direção e o controle. “Enquanto a função de planejamento cuida do futuro da empresa, traçando objetivos e estratégias, a função de organizar estabelece a estrutura e recursos para a realização desses planos”, afirma Rúbia Fonseca, professora do Curso CPT Fundamentos da Administração.
Um bom gestor em pecuária leiteira precisa entender a dinâmica da fazenda e suas rotinas e saber otimizar o trabalho da mão de obra para que esta seja mais eficiente. “Além disso, cuidar bem da mão de obra é essencial para o sucesso da atividade leiteira, uma vez que os funcionários são responsáveis pelo resultado da fazenda como um todo”, afirma Lucas Repolês Lourenço, professor do Curso CPT Gestão Zootécnica na Pecuária Leiteira.
Estamos vivendo um momento importante no varejo brasileiro, no qual as mudanças socioeconômicas dos últimos anos causam impacto forte no dia-a-dia das lojas. O varejo é, tradicionalmente, o setor que mais sente essas modificações, e para entendermos isso, basta lembrarmos que ele faz parte da pontinha da cadeia de distribuição do produto. Isso quer dizer que tem contato direto com o consumidor. Portanto, as mudanças no comportamento do cliente refletem diretamente. Por isso, pesa sobre os ombros dos atuais empreendedores de lojas o desafio de serem cada vez melhores em seu negócio.
Planejamento, organização, desempenho da equipe e reestruturação são funções do gerente, atualmente chamado de gestor. Seu papel é essencial dentro da empresa, pois ele é responsável por administrar o trabalho de vários colaboradores, de maneira a reduzir ao máximo o número de emergências.
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